“和想基本一致。那你选谁呢？”江海宁直盯着许正扬。“谁给你醍醐灌，又谁给你启发制定了如此高深战略意图呢？”
“张晓波？你说张晓波！”许正扬惊讶地睁大了睛。
“对，就张晓波！许正扬，你觉得张晓波具担任子公司领导能力吗？”
“可她只个刚20岁女孩子！”许正扬觉得江海宁决定些太实际。
“嗯？古花木兰替父从军，今江海宁创建和义德，谁说女子如男！”江海宁竟然把自己也抬出了。
“，谁说女子如男，可谁又说女离开了男就能独闯天下呢！”许正扬反驳道。
“许正扬，别扯得那远好好，说张晓波呢，又说咱俩个。江海宁离开你许正扬行了，切！个也吃味儿！”江海宁瞟了许正扬一。
“个差多。过张晓波小姑娘头脑比张晓峰要聪明，就学历低一点，如果中途辍学，也个大学生苗子。哎？江海宁，张晓波在处理一些事习惯与方式上，和你江海宁许多相似处哩！过，请要感用事，管理企业可那容易事。”
许正扬知道江海宁很欣赏张晓波，但总能以个好恶决定一个企业命运！
“许正扬，让张晓波担任延城和义德子公司总理原因。第一，掩耳目同时又令耳目一新。你及你许氏家族任何一个担任子公司总理角，都会带管理上诸多便。们能自己创造滋生腐败土壤，如靠关系进入公司，靠关系谋得职位等等一系列问题。而让一个与延城毫认识年轻，尤其年纪轻轻女孩子担任此职务，更会让对们企业产生新奇，模具企业在家当地就一个新兴产业，而一个女生领导个企业，将更会带令耳目一新效果。”
“第，女担任***，在些事上，比你们男在处理问题上许多便捷处。如与交际，你们男除了喝酒、玩乐、送礼外，什手段呢？而女说话本领天生就比你们男强，容易唤起亲与同感。张晓波在方面刚柔相济，拿捏比较准。”
“第三，张晓波所以能说出让你许正扬前一亮见解，足以说明她在某些事儿预见上过处。第四，对张晓波说，也一个考验和提升机会。”
江海宁进一步详细地阐述了她任用张晓波原因。
“海宁你说很道理。一点加以补充，那就张晓波在领会和执行公司决策方面比较全面和坚定。另外，她对和义德忠诚容置疑。但在大框架下，尚需你幕主持。”
“许正扬，你算说到点子上了。让张晓波担当子公司总理，可以让公司在一些事处理上一个很好缓冲，董事会做出正确决策赢得时间。”
“一个问题需要们正视，那就作件事公开透明程度。认，在确定延城和义德子公司总理选上，应进行严格考核，以此证明张晓波能力。”许正扬在选拔才方面仍然比较慎重。
纵观整个和义德集团发展史，公司虽历多次波折而败，许正扬和江海宁内在格互补起了决定作用。许正扬打小就品尝了世间冷暖，少年成，考虑事比较理，往往时刻都能保持清醒头脑，并且具坚定执行力。
而江海宁生长于条件优越干部家庭，接受传统与现代文化教育较深厚，思维活跃，对新生事物接受能力比较强，具较强创新神和对驾驭感。种格也就决定了，江海宁适合于担任董事长角，凡事出奇招，大事做决定。
由许正扬担任总理职位，只要董事会决定了事，他就会排除万难地去执行，辞辛苦，任劳任怨。而现在些企业一个又董事长，又总理，大权汇聚一身集权制，往往会形成独裁管理，从长远看，利于公司发展。
“张晓波？你说张晓波！”许正扬惊讶地睁大了睛。
“对，就张晓波！许正扬，你觉得张晓波具担任子公司领导能力吗？”
“可她只个刚20岁女孩子！”许正扬觉得江海宁决定些太实际。
“嗯？古花木兰替父从军，今江海宁创建和义德，谁说女子如男！”江海宁竟然把自己也抬出了。
“，谁说女子如男，可谁又说女离开了男就能独闯天下呢！”许正扬反驳道。
“许正扬，别扯得那远好好，说张晓波呢，又说咱俩个。江海宁离开你许正扬行了，切！个也吃味儿！”江海宁瞟了许正扬一。
“个差多。过张晓波小姑娘头脑比张晓峰要聪明，就学历低一点，如果中途辍学，也个大学生苗子。哎？江海宁，张晓波在处理一些事习惯与方式上，和你江海宁许多相似处哩！过，请要感用事，管理企业可那容易事。”
许正扬知道江海宁很欣赏张晓波，但总能以个好恶决定一个企业命运！
“许正扬，让张晓波担任延城和义德子公司总理原因。第一，掩耳目同时又令耳目一新。你及你许氏家族任何一个担任子公司总理角，都会带管理上诸多便。们能自己创造滋生腐败土壤，如靠关系进入公司，靠关系谋得职位等等一系列问题。而让一个与延城毫认识年轻，尤其年纪轻轻女孩子担任此职务，更会让对们企业产生新奇，模具企业在家当地就一个新兴产业，而一个女生领导个企业，将更会带令耳目一新效果。”
“第，女担任***，在些事上，比你们男在处理问题上许多便捷处。如与交际，你们男除了喝酒、玩乐、送礼外，什手段呢？而女说话本领天生就比你们男强，容易唤起亲与同感。张晓波在方面刚柔相济，拿捏比较准。”
“第三，张晓波所以能说出让你许正扬前一亮见解，足以说明她在某些事儿预见上过处。第四，对张晓波说，也一个考验和提升机会。”
江海宁进一步详细地阐述了她任用张晓波原因。
“海宁你说很道理。一点加以补充，那就张晓波在领会和执行公司决策方面比较全面和坚定。另外，她对和义德忠诚容置疑。但在大框架下，尚需你幕主持。”
“许正扬，你算说到点子上了。让张晓波担当子公司总理，可以让公司在一些事处理上一个很好缓冲，董事会做出正确决策赢得时间。”
“一个问题需要们正视，那就作件事公开透明程度。认，在确定延城和义德子公司总理选上，应进行严格考核，以此证明张晓波能力。”许正扬在选拔才方面仍然比较慎重。
纵观整个和义德集团发展史，公司虽历多次波折而败，许正扬和江海宁内在格互补起了决定作用。许正扬打小就品尝了世间冷暖，少年成，考虑事比较理，往往时刻都能保持清醒头脑，并且具坚定执行力。
而江海宁生长于条件优越干部家庭，接受传统与现代文化教育较深厚，思维活跃，对新生事物接受能力比较强，具较强创新神和对驾驭感。种格也就决定了，江海宁适合于担任董事长角，凡事出奇招，大事做决定。
由许正扬担任总理职位，只要董事会决定了事，他就会排除万难地去执行，辞辛苦，任劳任怨。而现在些企业一个又董事长，又总理，大权汇聚一身集权制，往往会形成独裁管理，从长远看，利于公司发展。